Produkt zum Begriff Ziele:
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Spaemann, Robert: Natürliche Ziele
Natürliche Ziele , Ein philosophisches Plädoyer für einen ganz anderen Umgang mit der Natur Die neuzeitliche Naturwissenschaft beginnt mit dem Verzicht auf die Frage nach der Zielgerichtetheit natürlicher Prozesse. Naturbeherrschung setzt dann ein, wenn in natürliche Prozesse eingegriffen wird und dies auf Grund der Einsicht in kausalgesetzliche Bedingungszusammenhänge geschieht. Dem neuzeitlichen Typus von Wissenschaft entspricht diese Naturbeherrschung: »Eine Sache kennen, heißt wissen, was man mit ihr machen kann, wenn man sie hat«, schreibt Thomas Hobbes. Aber ist die Natur eine Sache? Kennen wir nicht einen ganz anderen Umgang mit der Natur? Primär ist Natur kein Herrschaftsobjekt, sondern unser Zuhause. Natürliche Lebewesen sind kein Verwertungsmaterial, sondern Mitgeschöpfen - sie selbst sind zeitlebens auf etwas aus. Überhaupt gehört die Sicht, dass die Natur zielgerichtet ist, zur Menschlichkeit des Menschen, und hat eine lange philosophische Geschichte. Die Kenntnis dieser Geschichte ist geeignet, szientistische Vorurteile zu zerstören und der natürlichen Naturbetrachtung ihr Gewissen zurückzugeben. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
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Powershot Tennis Pop-up Ziele
Tennis Pop up Ziele Produktdetails: Sehr schnelle Befestigung am Tennisnetz mit Klettbändern Ideales Trainingsmittel für gezielte Schläge Aus Nylon und Fiberglas Trainingszubehör für Tennis
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Zitelmann, Rainer: Setze dir größere Ziele!
Setze dir größere Ziele! , Was sind die Erfolgsgeheimnisse hinter den erstaunlichen Karrieren von Madonna, Arnold Schwarzenegger, Beate Uhse oder Richard Branson? In seiner aktualisierten Neuauflage »Setze dir größere Ziele« analysiert Bestsellerautor Rainer Zitelmann die Lebenswege von 50 außergewöhnlich erfolgreichen Persönlichkeiten und stellt fest, dass sie alle eine entscheidende Sache gemeinsam haben: Erfolgreiche Menschen handeln anders als die Mehrheit, und das, weil sie anders denken. Rainer Zitelmann zeigt, wie jeder von diesen Persönlichkeiten lernen kann, sehr viel größere Ziele zu erreichen, als man sich je vorzustellen wagte. , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 24.99 € | Versand*: 0 € -
Telekommunikation 2023: Gigabit-Ziele durch Wettbewerb erreichen!
Telekommunikation 2023: Gigabit-Ziele durch Wettbewerb erreichen! , In ihrem 13. Sektorgutachten Telekommunikation analysiert die Monopolkommission die aktuelle Wettbewerbssituation auf den deutschen Festnetz- und Mobilfunkmärkten. Die Monopolkommission empfiehlt eine kurze Verlängerung der Mobilfunkfrequenzen um maximal drei Jahre, die mit wettbewerbsfördernden Auflagen verbunden werden sollte. Im Festnetz spricht sie sich gegen ein Verbot des Überbaus von Glasfasernetzen und für einen frei verhandelten offenen Netzzugang (Open Access) aus, der es Anbietern ermöglichen soll, Netze anderer Betreiber mitzubenutzen, um eigene Dienste anzubieten. Daneben unterbreitet die Monopolkommission verschiedene Vorschläge zur Verfahrensverkürzung bei der Bundesnetzagentur. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
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Was sind die grundlegenden Prinzipien, Werte und Ziele, die die Unternehmensphilosophie eines erfolgreichen Unternehmens ausmachen?
Die grundlegenden Prinzipien eines erfolgreichen Unternehmens sind Integrität, Innovation und Kundenzufriedenheit. Die Werte umfassen Teamwork, Verantwortung und Nachhaltigkeit. Die Ziele sind langfristiges Wachstum, Rentabilität und Marktführerschaft.
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Wie können individuelle Ziele und Unternehmensziele effektiv aufeinander abgestimmt werden, um die Gesamtperformance zu steigern?
Individuelle Ziele sollten mit den Unternehmenszielen in Einklang gebracht werden, um sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter in die gleiche Richtung arbeiten. Regelmäßige Kommunikation und Feedback zwischen Mitarbeitern und Führungskräften sind entscheidend, um sicherzustellen, dass die Ziele aufeinander abgestimmt sind und die Gesamtperformance gesteigert wird. Ein belohnungsbasiertes Anreizsystem kann auch dazu beitragen, die Motivation der Mitarbeiter zu steigern und sie dazu zu bringen, sich aktiv an der Erreichung der Unternehmensziele zu beteiligen.
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Was sind die grundlegenden Ziele und Methoden der Konsolidierung in der Unternehmensführung?
Die grundlegenden Ziele der Konsolidierung in der Unternehmensführung sind die Schaffung eines einheitlichen Konzernabschlusses, die Verbesserung der Transparenz und Vergleichbarkeit der Finanzdaten sowie die Optimierung der Ressourcennutzung. Die Methoden umfassen die Zusammenführung der Einzelabschlüsse der Tochtergesellschaften, die Eliminierung von intercompany Transaktionen und die Anpassung von Bewertungsmethoden. Die Konsolidierung dient dazu, ein ganzheitliches Bild der finanziellen Lage und Leistungsfähigkeit des Unternehmens zu erhalten.
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Was sind die typischen Ziele und Vorteile des Konsolidierungsprozesses in der Unternehmensführung?
Die typischen Ziele des Konsolidierungsprozesses in der Unternehmensführung sind die Schaffung von Transparenz, Effizienzsteigerung und Risikominimierung. Die Vorteile umfassen eine bessere Kontrolle über die Finanzen, die Möglichkeit zur Identifizierung von Synergieeffekten und die Verbesserung der Entscheidungsfindung durch konsolidierte Daten. Insgesamt führt die Konsolidierung zu einer stärkeren und nachhaltigeren Unternehmensführung.
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Ziele und Werte "sozialistischer Marktwirtschaft" (Nass, Elmar)
Ziele und Werte "sozialistischer Marktwirtschaft" , Nach Jahrzehnten der Zurückhaltung präsentiert sich die Volksrepublik China heute als selbstbewusste Weltmacht. Dieser beispiellose Aufstieg wäre ohne die rasante gesellschaftliche und wirtschaftliche Entwicklung kaum denkbar. Dabei gibt der ordnungspolitische Rahmen bis heute Rätsel auf. In der Verfassung ist eine "sozialistische Marktwirtschaft" festgeschrieben, eine bürokratisch autoritäre Ordnung, in der der Staat und damit die Kommunistische Partei die Regeln vorgeben. Die Staats- und Parteiführung betont zudem verstärkt die nationale Sonderstellung Chinas als Gegenmodell zu den liberalen Gesellschaften des Westens und treibt gewaltige Entwicklungsprojekte voran, die auf politische Dominanz abzielen. Der Autor analysiert die aktuelle Wirtschafts- und Gesellschaftsordnung und legt deren Wertefundament offen. Damit wird das kritische Nachdenken über die Ordnungsethik westlicher Ökonomie und ein verantwortbares Verhalten gegenüber China angeregt. , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20230606, Produktform: Kartoniert, Autoren: Nass, Elmar, Seitenzahl/Blattzahl: 154, Abbildungen: 11 Abbildungen, 5 Tabellen, Themenüberschrift: BUSINESS & ECONOMICS / Business Ethics, Keyword: Eigentum; Verteilungsgerechtigkeit; Wachstumspolitik; Wirtschaftspolitik, Fachschema: System (politisch, gesellschaftlich, wirtschaftlich)~Ethik / Unternehmensethik~Unternehmensethik~Betriebswirtschaft - Betriebswirtschaftslehre, Fachkategorie: Unternehmensethik und soziale Verantwortung, CSR~Betriebswirtschaftslehre, allgemein, Warengruppe: TB/Betriebswirtschaft, Fachkategorie: Wirtschaftssysteme und -strukturen, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Kohlhammer W., Verlag: Kohlhammer W., Verlag: Kohlhammer, W., GmbH, Länge: 198, Breite: 135, Höhe: 9, Gewicht: 192, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0020, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch, WolkenId: 2909958
Preis: 25.00 € | Versand*: 0 € -
Carrington Tennis Pop Up Ziele - 2 Stück
CARRINGTON® Popup Ziele - Tennis - Pop up Target sehr schnelle Befestigung am Tennisnetz mit Klettbändern ideales Tenni - Trainingsmittel für gezielte Schläge aus Nylon und Fiberglas Trainingszubehör für Tennis Verpackug: 2 Stück
Preis: 46.90 € | Versand*: 5.50 € -
Etzel, Stefan: Meine Ziele immer klar vor Augen!
Meine Ziele immer klar vor Augen! , Biographien erfolgreicher Personen zu studieren, um zu verstehen, welche Eigenschaften und Strategien sie auszeichnen, kann auch zu Ihrem eigenen persönlichen Erfolg beitragen. In diesem Buch wird deshalb die spannende und mitreißende Erfolgsgeschichte von Tomás Behrend ehemals Nr. 43 der Weltrangliste erzählt. Eine psychologische Analyse seiner Lebens- und Karrieregeschichte und zusätzlich geführter Interviews wird Ihnen noch tiefere Einblicke in die Persönlichkeitsstruktur und die erfolgreichen Vorgehensstrategien dieses leidenschaftlichen Tennisprofis bieten. In diesem Buch erfahren Sie aus erster Hand, wie er Herausforderungen bewältigt und Entscheidungen getroffen hat, um den Weg zum Erfolg einzuschlagen. Ausgehend von einer narrativen Beschreibung seiner fantastischen Karriere inklusive einer biographisch-sportpsychologischen Analyse der Erfolgsfaktoren und was wir daraus für uns selbst lernen können, werden Parallelen zu weiteren Stars der Tennisszene wie Roger Federer und Rafael Nadal aufgezeigt. Es folgt eine Selbsteinschätzung bzgl. des identifizierten Erfolgsprofils und Hinweise bzw. Tipps zur Selbst- und Weiterentwicklung. Lassen Sie sich davon inspirieren und motivieren, ebenfalls Ihr Bestes zu geben! , Bücher > Bücher & Zeitschriften
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Lenovo Snapshot Upgrade - Lizenz - bis zu 2048 Schnappschuss-Ziele
Lenovo Snapshot Upgrade - Lizenz - bis zu 2048 Schnappschuss-Ziele - für ThinkSystem DE6000H Hybrid 2U24 SFF controller enclosure, 4U60 LFF controller enclosure
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Was sind die wesentlichen Aufgaben und Ziele des Transaktionsmanagements in der Unternehmensführung?
Das Transaktionsmanagement in der Unternehmensführung befasst sich hauptsächlich mit der Planung, Durchführung und Kontrolle von Transaktionen wie Fusionen, Übernahmen und Beteiligungen. Ziel ist es, die Effizienz und Effektivität dieser Transaktionen zu maximieren, um langfristigen Unternehmenserfolg zu gewährleisten. Durch eine professionelle und strategische Herangehensweise sollen Risiken minimiert und Chancen genutzt werden.
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Was sind die typischen Bestandteile und Ziele einer Zwischenbilanz in der Unternehmensführung?
Typische Bestandteile einer Zwischenbilanz sind die Aktiva, Passiva und Eigenkapital. Die Ziele einer Zwischenbilanz sind die Überprüfung der finanziellen Lage des Unternehmens, die Ermittlung von Erfolgsfaktoren und die Vorbereitung auf die Jahresabschlussprüfung. Sie dient außerdem als Entscheidungsgrundlage für das Management und externe Stakeholder.
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Was sind die Kernwerte und Ziele Ihrer Unternehmensphilosophie und wie beeinflussen sie die täglichen Entscheidungen und das Handeln in Ihrem Unternehmen?
Unsere Kernwerte sind Integrität, Innovation und Kundenzufriedenheit. Unsere Ziele sind langfristiges Wachstum, Mitarbeiterentwicklung und Nachhaltigkeit. Diese Werte und Ziele beeinflussen unsere täglichen Entscheidungen, indem sie als Leitlinien für unser Handeln dienen und sicherstellen, dass wir stets im Einklang mit unseren Unternehmenswerten agieren.
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Wie können Unternehmensziele so formuliert werden, dass sie das gesamte Team motivieren und auf gemeinsame Ziele ausgerichtet sind?
Unternehmensziele sollten klar und konkret formuliert werden, um das gesamte Team zu motivieren. Sie sollten für alle Mitglieder des Teams relevant und erreichbar sein. Zudem ist es wichtig, regelmäßig Feedback zu geben und den Fortschritt transparent zu kommunizieren, um das Engagement und die Ausrichtung auf gemeinsame Ziele zu fördern.
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